Wettelijk minimumloon wordt per 1 juli 2022 verhoogd

Het wettelijk minimumloon wordt per 1 juli 2022 verhoogd. De verhoging bedraagt vanaf 1 juli 2022 € 1.756,20 bruto per maand, € 405,30 bruto per week, € 81,61 bruto per dag. Dit is een stijging van 1,18% ten opzichte van het wettelijk minimumloon dat geldt van 1 januari 2022 tot en met 30 juni 2022. De bedragen van het wettelijk minimumloon gelden voor een volledige werkweek. Het aantal uren van een volledige werkweek hangt af van de branche waarin gewerkt wordt en is vaak in een cao vastgelegd.
Geen vast wettelijk minimum uurloon
De cao beroepsgoederenvervoer kent bijvoorbeeld een arbeidsduur van 40 uur per week en de horeca cao een arbeidsduur van 38 uur per week. Er is daarmee geen (altijd geldend) wettelijk minimum uurloon. Het wettelijk minimum uurloon hangt dus af van de omvang van de in de cao vastgelegde arbeidsduur. Het wettelijk minimum weekloon wordt gedeeld door het aantal uren vastgelegd in de desbetreffende cao (Normale Arbeidsduur, NAD).
Het is zeer belangrijk om dit goed in het loonpakket in te stellen en hiermee rekening te houden. Zeker als er sprake is van uitruil ET-regeling en/of overige inhoudingen tot het wettelijk minimumloon.
Leeftijd | Maand | Week | Dag |
21 jaar en ouder | € 1.756,20 | € 405,30 | € 81,06 |
20 jaar | € 1.404,95 | € 324,25 | € 64,85 |
19 jaar | € 1.053,70 | € 243,20 | € 48,64 |
18 jaar | € 878,10 | € 202,65 | € 40,53 |
17 jaar | € 693,70 | € 160,10 | € 32,02 |
16 jaar | € 605,90 | € 139,85 | € 27,97 |
15 jaar | € 526,85 | € 121,60 | € 24,32 |
In onderstaande tabel is een overzicht van het wettelijk minimumloon per uur opgenomen. De in de tabel genoemde bedragen zijn naar boven afgerond.
Fulltime werkweek in bedrijf | 21 jaar en ouder | 20 jaar | 19 jaar | 18 jaar | 17 jaar | 16 jaar | 15 jaar |
36 uur | € 11,26 | € 9,01 | € 6,76 | € 5,63 | € 4,45 | € 3,89 | € 3,38 |
38 uur | € 10,67 | € 8,54 | € 6,40 | € 5,34 | € 4,22 | € 3,69 | € 3,20 |
40 uur | € 10,14 | € 8,11 | € 6,08 | € 5,07 | € 4,01 | € 3,50 | € 3,04 |
Het wettelijke minimumloon wordt vanaf 1 januari versneld verhoogd. Lees meer over deze verhoging in ons nieuwsbericht: Verhoging wettelijk minimumloon vanaf het jaar 2023 (verwijzing).
Bron: Bedragen minimumloon 2022 | Minimumloon | Rijksoverheid.nl
Relevante artikelen
Einddatum in overeenkomsten met uitzendbeding
Vanaf 1 juli 2023 kan het uitzendbeding niet meer worden ingeroepen bij en tijdens ziekte van de uitzendkracht. Vanaf 1 juli 2023 heeft de
Melden tewerkstelling van tijdelijke beschermde werknemer uit Oekraïne
Vanaf april 2022 zijn werkgevers verplicht bij UWV te melden dat ze een tijdelijke beschermde werknemer uit Oekraïense in dienst nemen. Als u een
Verhoging wettelijk minimumloon per 1 juli 2023
Per 1 juli 2023 wordt het wettelijk minimumloon weer verhoogd. In artikel 14, eerste tot en met derde lid, van WML, wordt de aanpassing
Plaats een bericht