Het wettelijk minimumloon * wordt per 1 januari 2022 verhoogt naar € 1.725,- per maand voor een werknemer van 21 jaar of ouder. Hierbij

Indien ziekte of arbeidsongeschiktheid veroorzaakt is en verhaald kan worden op een derde, dan kan UWV dit verhaal op deze derde claimen. Dit kan

Per 1 januari 2020 trad de Wet Arbeidsmarkt in Balans in werking. De payrollmedewerker heeft vanaf dat moment recht op dezelfde beloningsvoorwaarden als de medewerker op de eigen loonlijst van de

Als de werkgever de 30%-regeling niet toepast op het loon van een extraterritoriale werknemer, kan die werknemer deze regeling niet toepassen in de inkomstenbelasting.

Hierbij het overzicht opgesteld door Marcel Reijmers die ieder jaar een mooi overzicht maakt van de diverse variabelen in de kostprijs voor 2022 voor

Per 1 januari 2022 veranderd de referteperiode en de pensioengrondslag van het StiPP pensioen. Er is besloten om de referteperiode terug te brengen van

Het automatisch laten toezenden van de verklaring goed betalingsgedrag is eenvoudig. Handig zodat u bij inspecties altijd een recente versie hebt. Het is ook

Met ingang van 01 augustus is de WW-premie voor de maandaangifte omlaag gegaan en met ingang van 16 augustus 2021 ook voor de 4

Het kabinet heeft besloten de bestaande bijzondere uitstelregeling voor belastingen i.v.m. Covid-19 per 01-10-2021 te beëindigen. Vanaf dan dienen alle belastingen die dan een

Tot 01 oktober 2021 mogen werkgevers de vaste reiskostenvergoedingen nog onbelast doorbetalen aan de medewerkers, ook als de werknemer thuiswerkt. Hoogstwaarschijnlijk zal na 01

Het bestuur van SNF heeft eind 2019 besloten om wijzingen door te voeren in het SNF keurmerk. Hiermee verdwijnen de bestaande registers SNF regulier

Relevante wijzigingen cao beroepsgoederenvervoer voor PayChecked Werkgevers en vakbonden hebben eind mei 2021 een onderhandelingsresultaat bereikt over een nieuwe cao voor het beroepsgoederenvervoer over